Walmart México iniciará reducción de jornada laboral a partir de 2027

Walmart México ha confirmado que iniciará un proceso de transición para reducir la jornada laboral de sus colaboradores, pasando de las 48 horas semanales actuales a 46 horas a partir del 1 de enero de 2027. Esta medida responde al nuevo marco normativo que busca mejorar las condiciones laborales en el sector privado del país, alineándose con las disposiciones legales que entrarán en vigor el próximo año en el territorio nacional.

Para mantener la operatividad y eficiencia de sus sucursales en todo el país, la empresa ha comenzado a implementar diversos procesos de automatización en sus tiendas. Según fuentes cercanas a la administración, la estrategia busca compensar la reducción en el tiempo de trabajo presencial mediante la integración de tecnología en tareas operativas de inventario, logística y atención en cajas de cobro.

La Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) ha mantenido mesas de diálogo con representantes del sector comercial para supervisar que la transición se realice conforme a la ley. El objetivo es que la implementación de esta reducción horaria sea gradual, permitiendo que las empresas ajusten sus plantillas y procesos internos sin afectar el servicio al consumidor final ni la estabilidad de los trabajadores.

Esta transformación en la dinámica laboral de Walmart se suma a una tendencia más amplia en el mercado mexicano, donde diversas corporaciones están adoptando modelos de gestión más flexibles. La automatización, además de optimizar los tiempos de respuesta dentro de las tiendas, pretende liberar a los empleados de tareas repetitivas, permitiendo que su labor se enfoque en una atención al cliente más especializada dentro de las unidades de negocio.

La compañía ha señalado que continuará invirtiendo en infraestructura digital para asegurar que la reducción de horas laborales se traduzca en una mejora real del bienestar de su fuerza laboral. Se espera que, conforme se acerque la fecha de inicio, la empresa proporcione más detalles sobre cómo se organizarán los turnos y los nuevos esquemas de trabajo para cumplir con la normativa vigente en México.